Cracks MBA – Pensar como estratega: liderazgo y el poder de contar historias

El MBA de la Facultad de Administración de Empresas de la Universidad Externado de Colombia invita a este espacio de conversación con líderes empresariales que han llevado la innovación al terreno real de la estrategia, la productividad y la sostenibilidad.

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Cracks MBA es un encuentro académico diseñado para profesionales y tomadores de decisión que buscan fortalecer su visión estratégica y comprender cómo la innovación se convierte en una herramienta concreta de competitividad organizacional.

¿De qué trata este espacio?

Este encuentro permite entender cómo las capacidades que se desarrollan en el MBA se traducen en impacto organizacional: decisiones estratégicas más sólidas, procesos más eficientes y una visión de largo plazo alineada con los retos actuales del entorno empresarial.

Invitado

Luis Fernando García Tarquino

Gerente General de Seguridad Atlas. Administrador de Empresas de la Universidad del Valle, especialista en Derecho Laboral y en Gerencia Financiera de la Pontificia Universidad Javeriana, y egresado del MBA de la Universidad Externado de Colombia. Ha complementado su formación con estudios en transformación digital en el Massachusetts Institute of Technology (MIT) y en gobierno corporativo en la Universidad de los Andes.

Cuenta con más de 24 años de experiencia en dirección empresarial y actualmente se desempeña como Gerente General de Seguridad Atlas, una de las compañías líderes del sector de seguridad privada en Colombia.

A lo largo de su trayectoria ha liderado procesos de crecimiento, modernización y transformación estratégica del negocio, impulsando la incorporación de tecnología, la innovación en modelos de servicio y la evolución de un sector tradicionalmente intensivo en mano de obra hacia esquemas más eficientes, sostenibles y de mayor valor agregado.

Bajo su liderazgo, la organización adelanta un proceso de transformación estratégica orientado a integrar seguridad física, tecnología y analítica, redefiniendo la manera en que se diseñan y prestan los servicios de seguridad en el país.

Su estilo de liderazgo combina visión estratégica, disciplina financiera y desarrollo de talento humano, promoviendo una cultura organizacional basada en confianza, responsabilidad y propósito.

Cree firmemente en el poder de las personas cuando se les otorga confianza, y promueve una visión de la tecnología al servicio del ser humano, donde la innovación fortalece y no reemplaza el valor del talento.

Es conferencista en temas de liderazgo, estrategia empresarial y transformación organizacional.

¿Por qué participar?

• Conocer experiencias reales de innovación aplicada a la gestión.
• Comprender cómo la estrategia se conecta con la operación y los resultados.
• Identificar el impacto que puede generar la formación del MBA en el desarrollo profesional y organizacional.
• Conectarse con la comunidad académica y explorar oportunidades de formación en alta gerencia.