Inscripciones abiertas para el Seminario: Talentos y Habilidades de los Grandes Líderes

La Facultad de Administración de Empresas, en el marco del Programa Privilegios, promueve la formación y actividades relacionadas al Lidereazgo. Por eso, convoca a los estudiantes activos de posgrados y egresados de posgrados a participar en el Seminario: Talentos y Habilidades de los Grandes Líderes

Plazo máximo de inscripción: 27 de agosto
Fecha del evento: martes 3 de septiembre, miércoles 25 de septiembre, miércoles 16 de octubre y miércoles 6 noviembre
Hora: 2:00 p.m. a 6:00 p.m.

DIRIGIDO A:Estudiantes activos de posgrados y egresados de posgrados de la Facultad de Administración de Empresas.

La Facultad de Administración de Empresas, en el marco del Programa Privilegios, promueve la formación y actividades relacionadas al Lidereazgo. Por eso, convoca a los estudiantes activos de posgrados y egresados de posgrados a participar en el Seminario:Talentos y Habilidades de los Grandes Líderes.

Con base en el libro “Descubra sus fortalezas” de Tom Rath se presentarán, analizarán y discutirán en detalle cada uno de los 34 talentos identificados por el autor (junto con Donald Clifton y Marcus Buckingham) y la Organización Gallup.

Luego, mediante una prueba psicotécnica cada participante podrá descubrir sus 5 talentos predominantes – que podrán convertirse en sus fortalezas si se estudian en profundidad y se practican con disciplina.

CÓMO SE DESARROLLA EL SEMINARIO

MÓDULO 1. – MARTES 3 DE SEPTIEMBRE

  • Introducción al Seminario
  • Presentación, análisis y discusión de los primeros 12 talentos.

Activador, Adaptabilidad, Afinidad, Analítico, Aprendedor, Armonía, Autoconfianza, Coleccionador, Competitivo, Comunicación, Conexión, Consistente.

MÓDULO 2. MIÉRCOLES 25 DE SEPTIEMBRE

  • Siguientes 12 talentos.

Contexto, Coordinador, Creencia, Deliberativo, Desarrollador, Disciplina, Empatía, Enfoque, Estratégico, Futurista, Idear, Inclusión.

MÓDULO 3.  – MIÉRCOLES 16 DE OCTUBRE

  • Últimos 10 talentos e instrucciones para la prueba psicotécnica.

Individualización, Intelección, Logrador, Mando, Maximizador, Positivo, Responsabilidad, Restaurador, Significación, Sociable.

MÓDULO 4. –MIÉRCOLES 6 NOVIEMBRE

  • Feedback colectivo- conclusiones y recomendaciones; y sesiones individuales – de 10 minutos cada una.

POSTÚLESE AQUÍ

REQUISITOS Y CONDICIONES
  • Estudiantes activos de posgrados y egresados de posgrados de la Facultad de Administración de Empresas.
  • Se escogerán a las personas por promedio académico.
  • La Facultad se reservará el derecho de distribución de cupos para los públicos a los que va dirigida la convocatoria.
CERTIFICACIÓN
  1. Las personas que participen en este programa obtendrán un Certificado expedido por la Universidad Externado de Colombia y la Facultad de Administración de Empresas.

Los participantes deben asistir al 100% de los módulos para tener derecho al Certificado. La inasistencia por horas o por días, conllevará a la no entrega del certificado correspondiente por parte de la Facultad.


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