La estrategia eficiente de la compensación y su impacto en el negocio

Tener una estrategia adecuada de compensación, es un aspecto fundamental en la generación de una mayor productividad en la organización. La atracción y retención de talentos es el resultado de una eficiente administración de la retribución resultado clave para el logro de los objetivos estratégicos de la organización.

Tercer llamado de comunicaciones: Congreso de Cine, Lugares imaginados y Turismo

Tercer llamado de comunicaciones para el Congreso de Cine, Lugares imaginados y Turismo, organizado por el Grupo de Investigación: Turismo y Sociedad de la Facultad de Administración de Empresas Turísticas y Hoteleras de la Universidad Externado de Colombia, en el marco del Festival de Cine de Bogotá que se realizará los días 22 y 23 de octubre de 2019.

“Fue una experiencia muy enriquecedora en donde tuvimos la oportunidad de compartir con emprendedores sociales, inversionistas y estudiantes de administración de empresas de las mejores universidades de negocios de Estados Unidos”

Tres estudiantes de la Maestría en Administración de Empresas (MBA), asistieron al Social Enterprise Conference que se desarrolló en las instalaciones de la Universidad de Harvard en la ciudad de Boston.

“Hay que revolucionar el país desde lo femenino”: vicepresidenta Martha Lucía Ramírez

Durante el desarrollo del primer Encuentro de Liderazgo Femenino, organizado por la Facultad de Administración de Empresas del Externado, con motivo del Día Internacional de la Mujer, la vicepresidenta de la República, Martha Lucía Ramírez, reiteró las grandes brechas de género que existen aún a nivel mundial.

140 años de historia