Seminario sobre nómina electrónica, aspectos laborales y tributarios
La Universidad Externado de Colombia y su Departamento de Derecho Laboral y de la Seguridad Social tienen el gusto de invitarlo(a) a participar en este seminario que tiene como propósito ahondar en aspectos de la nómina electrónica, su implementación e implicaciones desde el punto de vista laboral y tributario.
La expedición de la Ley 2277 de 2022, la Ley 2010 de 2019 y los anexos técnicos por medio de los cuales se adoptaron normas relacionadas con la progresividad, equidad y eficiencia del sistema tributario, entre otros aspectos, modificó el Estatuto Tributario en su artículo 616-1 y estableció que el sistema de facturación electrónica como sistema utilizado por la DIAN sería aplicable a otras operaciones como los pagos de nómina. Lo anterior, fue regulado por dicha institución mediante la Resolución número 13 del 11 de febrero de 2021, lo que tiene implicaciones prácticas y jurídicas en la generación del documento soporte de pago de nómina electrónica en empresas públicas y privadas y plantea novedades y discusiones de relevancia laboral y de seguridad social.
| Horario | Tema |
| 8:00 a.m. – 8:50 a.m. | Nómina electrónica |
| 8:50 a.m. – 9:40 a.m. | Determinación de pagos salariales y no salariales |
| 9:40 a.m. – 10:00 a.m. | Preguntas del público |
| 10:00 a.m. – 10:15 a.m. | Receso |
| 10:15 a.m. – 11:05 a.m. | Implicaciones de la interpretación del Consejo de Estado sobre el artículo 30 de la Ley 1393 de 2010 |
| 11:05 a.m. – 11:55 a.m. | implicación en el impuesto de renta |
| 11:55 a.m. -12:10 p.m. | Preguntas del público |
| 12:10 p.m. – 1:00 p.m. | Taller práctico |
Valor inscripción: $250.000 COP
Estudiante o egresado de pregrado o posgrado de la Universidad: $200.000
Fecha límite de inscripción: 16 de febrero de 2023
Día del evento: 17 de febrero de 2023
Modalidad: Presencial Universidad Externado de Colombia
Cupos limitados*
Se entregará el respectivo certificado de asistencia siempre a quienes asistan como mínimo al 80% de las clases.