Una reforma a la Ley de Datos Personales es necesaria e indispensable para el desarrollo del país

Durante dos días expertas(os) de diferentes instituciones y entidades a nivel nacional e internacional, se dieron cita en el XI Congreso Internacional de Protección de Datos Personales ¡Una conversación segura!

Inscripciones abiertas: Curso People Analytics

La analítica de personas (People Analytics) es una metodología y proceso integrado que proporciona información valiosa para perfeccionar la toma de decisiones en relación a las personas que trabajan en las organizaciones con el objetivo de mejorar el rendimiento a nivel individual y empresarial.

Construyendo una cultura empresarial que prevenga conductas solapadas – Parte 3

Prevenir la aparición de conductas «morrongas» o “solapadas” en una organización es fundamental para mantener un entorno laboral positivo y productivo.

¿Cuáles son las estrategias efectivas para manejar a empleados solapados? – Parte 2

Una vez identificados los «morrongos» o “solapados” en el lugar de trabajo, el siguiente paso es implementar estrategias efectivas para manejarlos y minimizar su influencia negativa.

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