Mujeres y participación en el mundo empresarial: la apuesta de la FAE en la Semana Policarpa 2026

¿Las empresas han avanzado en su propósito de garantizar la igualdad de oportunidades para las mujeres? ¿Se trata solo de un compromiso discursivo o de transformaciones reales en la forma en que se contrata, remunera y promueve el talento? ¿Qué barreras persisten y qué avances concretos se han logrado en los últimos años? Estas preguntas son cada vez más relevantes en un contexto en el que la igualdad de género no solo es una demanda social, sino también un factor clave para construir sociedad.