Curso de Actualización en Derecho Laboral 2022

Bogotá - presencial

100 horas

Inscripciones abiertas

El Departamento de Derecho Laboral de la Universidad Externado de Colombia tiene el gusto de invitarlo a participar en la segunda versión del Curso de Actualización en Derecho Laboral. El curso tiene una duración de 100 horas, que están divididas en cuatro bloques, en los cuales se trabajarán temas de vanguardia, se revisará la normatividad, jurisprudencia y prácticas vigentes. Este espacio está diseñado para cualquier persona interesada en actualizarse en temas de derecho laboral.

La temática del curso es la siguiente:

Protección de datos, intimidad, nuevas formas de trabajo, desconexión, licencias de maternidad y paternidad (25 horas)

Los desarrollos de la tecnología y las comunicaciones generan cambios en la forma de trabajar, los cuales se han acelerado con la pandemia por el Covid-19 y ello lleva a realizar distintos análisis, no solo sobre la regulación legal que se ha proferido para regular modalidades de trabajo distintas al presencial, sino a revisar derechos constitucionales que pueden entrar en conflicto con las libertadas públicas, el honor o la intimidad de los trabajadores. Derivado de ello, se ha detectado un nuevo riesgo para los empleadores, la responsabilidad que se deriva por el incumplimiento de las normas sobre protección de los datos al interior y exterior de las compañías, por tanto, se estudiará la legislación nacional y la extranjera, esta última con mayores avances y casuística, a fin de dar insumos sobre cómo resolver los eventuales conflictos que se lleguen a presentar al respecto en Colombia.

Los temas a tratar en este bloque son:

  • Tratamiento de Datos en Colombia.
  • Tratamiento de Datos desde experiencias extranjeras.
  • Derecho a la intimidad y conflictos.
  • Desconexión laboral
  • Perspectiva legal y constitucional del trabajo en casa, trabajo remoto y teletrabajo.
  • Licencia de maternidad y paternidad
Fecha Horario Horas de estudio
Viernes, 5 de agosto 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 6 de agosto de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes, 12 de agosto de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado 13 de agosto de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes 19 de agosto de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado 20 de agosto de 2022 De 8.00 am a 1.00 pm 5 horas

  • Ajustes al sistema de seguridad social integral 2020-2021. (25 horas).

El Sistema de Seguridad Social ha sido sujeto a cambios de diversa índole con relativa frecuencia, los cuales deben ser estudiados y analizados desde la academia. Un ejemplo de esto, fue lo sucedido con el Decreto 1174 de 2020 que reglamentó el piso de protección social, que causó gran controversia por la forma en que quedó configurado y los efectos que esto conlleva. Asimismo, ante el Sistema de Salud asuntos como el cobro de incapacidades o el pago de las licencias parentales compartida y flexible presentan dificultades que deben ser remediadas y cómo no entrar a analizar factores de riesgo derivados de los cambios en nuevas formas de prestar servicios y que traen consecuencias no solo en la salud de los trabajadores sino en las responsabilidades de protección y seguridad que tiene el empleador respecto a ellos.

Los temas a tratar en este bloque son:

  • Piso mínimo de protección.
  • Aportes al sistema de seguridad social.
  • Sistema de Salud.
  • Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo -Riesgo psicosocial.
Fecha Horario Horas de estudio
Viernes, 26 de agosto de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado 27 de agosto de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes 2 de septiembre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado 3 de septiembre de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes 9 de septiembre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado 10 de septiembre de 2022 De 8.00 am a 1.00 pm 5 horas

  • Clínica Laboral: procedimientos al interior de las organizaciones y trámites judiciales. (25 horas)

El día a día de las relaciones laborales trae inmerso una serie de trámites legales al interior de las organizaciones, los cuales están relacionados con las garantías del debido proceso, el derecho a la defensa, el trabajo en condiciones dignas y justas, la libertad y la dignidad, entre otros. Por ello, se pretender acercar al estudiante, desde la casuística y los ejercicios prácticos al estudio de esos procedimientos, que sin duda debe ser afianzados, con el propósito de actuar conforme a derecho, no solo desde el aspecto sustancial, sino también, desde el aspecto formal.

Los temas a tratar en este bloque son:

  • Acción de tutela
  • Derechos de petición
  • Procesos disciplinarios
  • Acoso laboral y comité de convivencia.
  • Procesos laborales: demanda, contestación, entre otros.
Fecha Horario Horas de estudio
Viernes, 16 de septiembre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 17 de septiembre de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes, 23 de septiembre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 24 de septiembre de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes, 30 de septiembre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 1 de octubre de 2022 De 8.00 am a 1.00 pm 5 horas

  • Pronunciamientos jurisprudenciales enfrentados. Corte Constitucional, Corte Suprema de Justicia y Consejo de Estado. (25 horas)

La jurisprudencia, a pesar de ser un criterio auxiliar de la actividad judicial según la Constitución Política, debe ser estudiada de manera obligatoria, pues muchos de los derechos y garantías laborales han sido consagrados y desarrollados por dicha fuente del derecho. Por ello, es imprescindible el estudio de los últimos pronunciamientos judiciales en temas que afectan el desarrollo de las relaciones laborales, tanto a nivel constitucional como de la legislación laboral. Para este estudio se contará con profesionales que analizarán los casos resueltos por las altas corporaciones en materias relevantes para el derecho laboral a fin de evidenciar las contradicciones o complementos que existen entre estos órganos colegiados de cierre, tanto a nivel de la jurisdicción constitucional, como ordinaria en su especialidad laboral y de lo contencioso administrativo.

Los temas a tratar en este bloque son:

  • Estabilidad Laboral Reforzada
  • Derecho de Asociación, negociación y huelga.
  • Procesal Laboral
  • Contrato de trabajo: indicios y elementos esenciales.
  • Reconocimiento de pensiones
  • Bases salariales
Fecha Horario Horas de estudio
Viernes, 7 de octubre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 8 de octubre de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes, 14 de octubre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 15 de octubre de 2022 De 9.00 am a 1.00 pm 4 horas
Viernes, 21 de octubre de 2022 De 4.00 pm a 8.00 pm 4 horas
Sábado, 22 de octubre de 2022 De 8.00 am a 1.00 pm 5 horas

El estudiante podrá inscribirse a la totalidad del curso de actualización o a los bloques que sean de su interés.

Precios:

  1. Un Bloque: $ 600.000 COP
  2. Curso completo: $ 2´000.000 COP
  3. Estudiantes o egresados de pregrado Universidad Externado de Colombia $1´600.000 COP.
  4. Estudiantes o egresados de posgrado Universidad Externado de Colombia $1´800.000 COP

Fecha límite de inscripción: 3 de agosto de 2022

Si se realiza la inscripción a todo el curso, se entregará un kit de estudio donde encontrará tres libros producidos por el Centro de Investigaciones del Departamento de Derecho Laboral.

El curso será dictado en clases sincrónicas a través de la plataforma para clases remotas que maneja la Universidad. Por lo tanto, puede ser tomado desde cualquier lugar con acceso a internet.

Formalización de matrícula:

Remita el soporte de pago al correo electrónico: derlaboral@uexternado.edu.co