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title: "Con gran éxito se desarrolla la segunda versión del Outplacement Externadista"
summary: "Con gran éxito se desarrolla la segunda versión del Outplacement Externadista. Noticia de Centro de Carrera y Empleabilidad en la Universidad Externado de Colombia. El Centro de Carrera y Empleabilidad realiza este curso que tiene como objetivo sumergir a las(os) asistentes en técnicas probadas y consejos prácticos para destacar en el proceso de búsqueda de empleo."
description: "El Centro de Carrera y Empleabilidad realiza este curso que tiene como objetivo sumergir a las(os) asistentes en técnicas probadas y consejos prácticos para destacar en el proceso de búsqueda de empleo."
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type: "post"
language: "es"
site: "Universidad Externado de Colombia"
section: "Centro de Carrera y Empleabilidad"
updated: "2024-07-24T14:45:22-05:00"
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Publicado: 22 de julio de 2024

# Con gran éxito se desarrolla la segunda versión del Outplacement Externadista

El Centro de Carrera y Empleabilidad realiza este curso que tiene como objetivo sumergir a las(os) asistentes en técnicas probadas y consejos prácticos para destacar en el proceso de búsqueda de empleo.

El ‘Outplacement externadista’ es una propuesta diseñada para profesionales y posgraduados que se encuentran en la búsqueda del trabajo de sus sueños, está basado en 7 temáticas principales:

*   Desarrollo de un CV efectivo
*   Elaboración de cartas de presentación
*   Uso efectivo de herramientas de empleo
*   Preparación para la entrevista
*   Autoconocimiento y marca profesional
*   Manejo de rechazos y estrés
*   Planificación de carrera a corto y largo plazo

Actualmente se están desarrollando 2 grupos presenciales y uno en modalidad virtual; las(os) docentes facilitadores son las(os) expertas(os) en empleabilidad, Alexander Gordillo, Paola Casallas y Adriana Afanador.

> “Estos grupos de Outplacement están centrados en personas que quieren trabajar a profundidad en su perfil profesional, estamos trabajando para que las(os) asistentes puedan identificar sus bloqueos, reconozcan sus valores, identifiquen sus habilidades, creen carreras con propósito y tengan herramientas que las(os) ayuden a posicionarse en el mercado de una manera más sólida, efectiva que ayude al bolsillo y les brinde una satisfacción personal” explica Alexander.

Durante 10 días los asistentes aprenden a conocer qué elementos en su presentación profesional requieren mejora; además identifican la importancia de la presencia en redes sociales y la forma adecuada de darse a conocer en las organizaciones y empresas para alcanzar el cargo soñado.

> “Me pareció una experiencia muy interesante y completa, los docentes nos muestran distintos puntos de vista como identificar cuando te están entrevistando para un cargo directivo, gerencial u operacional; me voy con mayor entendimiento de cómo venderme y ahora puedo identificar cómo están funcionando los modelos y sistemas de reclutamiento y selección.” comentó Luis Fernando Amaya, participante del Outplacement.

Esta iniciativa es completamente gratuita para las(os) egresadas(os) externadistas y tiene un valor de $900.000 COP para profesionales externos.

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